1 ．根据国家的就业方针、政策和规定以及上级部门的工作意见和学院的有关要求，制定学院毕业生实习计划与就业办法和就业工作程序。

　　2 ．负责编制学院就业指导计划，组织实施学院实习与就业指导、教育和咨询活动。

　　3 ．负责年度毕业生的生源审核、上报工作。

　　4 ．负责《实习协议书》、《毕业生登记表》、《推荐表》、《就业协议书》等领取、分发、审核工作。

　　5 ．负责制定毕业生派遣方案、办理《报到证》、转递毕业生档案等工作。

　　6 ．负责收集各类就业信息，拓宽就业渠道，发布各类招聘信息，组织安排各类招聘会，积极向用人单位推荐优秀毕业生。

　　7 ． 建立就业服务跟踪体系，了解毕业生就业状况及用人单位反馈意见，并完成就业分析报告。

　　8 ．负责毕业生实习与就业市场的开发、培养、管理工作，建立稳定的实习与就业基地，拓展实习与就业基地。

　　9 ．制定学院就业工作计划，做好实习与就业工作总结。

　　10 ．完成领导交办的其他工作。